وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

اعلان وظائف جديد من التغيير , واوضحت الشركة الشواغر بها وهي
مساعد موارد بشرية , بالشروط والمواصفات التالية :
1- لا يشترط سنوات الخبرة
2- لا يشترط عمر المتقدم
3- التعيين فورا بعد المقابلة الشخصية
4- سجل سيرتك الذاتية الان للحصول على الوظيفة

المهارات:

- التواصل الفعال
- إدارة الوقت
- مهارات التفاوض
- القدرة على حل المشكلات
- التنظيم

المهام:

- التواصل مع الموظفين
- تقييم الأداء
- تقديم الدعم الإداري
- تنظيم البرامج التدريبية
- إدارة السجلات

الانشطة الوظيفية

- تشمل الحوافز برامج مكافآت لتميز الموظفين في الابتكار والإبداع.
- الراتب يحتوي على مكونات مثل الراتب الأساسي، الحوافز، البونص، والمكافآت.
- تشمل منهجيات التقييم مراجعة دورية لأداء الموظفين واستكشاف نقاط التحسين.
- يسعى بشكل دائم إلى تعلم كل ما يمكنه من تحسين أدائه
- الالتزام بأخلاقيات العمل: التصرف بنزاهة واحترافية في جميع التعاملات المهنية.

القدرات المطلوبة

- يتحلى بالرغبة في التعلم المستمر لتطوير كفاءاته
- يعتمد التقدير السليم على فهم دقيق للأداء وتحليل شامل للبيانات.
- إدارة الموارد: استخدام الموارد المتاحة بشكل فعّال.
- تقديم التوصيات: تقديم اقتراحات لتحسين العمليات والإجراءات.
- مهارات تقييم النتائج تساعد في تحسين العمليات واتخاذ قرارات استراتيجية.

وظائف مساعد موارد بشرية بقسنطينة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة