وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تقول الابتكار المستمر إنها تحتاج لموظفين في تخصص التوظيف تبحث عن موظفين لهم خبرة مدير موارد بشرية في منطقة عنابة.

نحتاج ناس عندهم طموح يمتلكون مهارات العمل الجماعي لتحقيق الأهداف.

الأشياء المطلوبة هي:
مهارات تواصل ممتازة, إلمام بـ العمل.
بعد الالتزام لتحقيق الأهداف.

عندنا مكافآت جيدة تشمل إجازات مدفوعة.

إذا كان عندك الحماس للمساهمة في نجاحنا, لا تتردد ترسل بياناتك إلى قسم الموارد البشرية.
نتمنى لك كل التوفيق في التقديم!

المهارات:

- القدرة على التفاوض
- مهارات التواصل
- إدارة الوقت
- التفكير الاستراتيجي
- مهارات التحليل

المهام:

- تنفيذ السياسات
- التواصل مع الإدارة
- تطوير استراتيجيات الموارد البشرية
- تطوير الهيكل التنظيمي
- إدارة فرق العمل

الانشطة الوظيفية

- تقدم الشركة برامج رفاهية متنوعة لتحسين جودة حياة الموظفين وزيادة رضاهم.
- التفكير الاستراتيجي يتطلب قدرة على تحليل البيانات واتخاذ قرارات مبنية على رؤية واضحة.
- ينجز ما عليه بكفاءة دون المماطلة أو التأخير
- التمكن من إدارة عدة مهام في وقت واحد بكفاءة ودقة.
- اغتنم الفرصة وانضم لفريق عمل بيدعم التطور الشخصي والمهني.

القدرات المطلوبة

- يشرح أفكاره بوضوح ويستمع جيدًا لفهم وجهات نظر الآخرين.
- يتحمل الضغط: حتى لو كان عليه شغل كثير، يعرف كيف ينظمه بدون توتر.
- المتقدم المثالي هو الذي يستوفي جميع أو أغلب شروط الوظيفة المحددة.
- تحقيق أغلب شروط الوظيفة يعزز من فرص المتقدم في الحصول على المنصب.
- تُمنح زيادات سنوية كجزء من سياسة تحسين التعويضات للموظفين.

وظائف مدير موارد بشرية بعنابة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة