وظائف البحرين

وصف الوظيفة

تُقدّم الحكمة عن فتح باب التوظيف في مجالات الشغل.

نرغب في إضافة محترفين في مجالاتهم لتحقيق النجاح في أخصائي موارد بشرية في مكان المنامة.

نتطلع إلى توظيف أفراد يمتلكون Skills عالية العمل بروح الفريق لضمان نجاح المؤسسة.

المهارات الضرورية تشمل:
قدرة على التعلم السريع, مهارات في نظام العمل.
بالإضافة إلى ذلك الرغبة في التعلم لتحسين الأداء العام.

نتعهد بتقديم مكافآت تنافسية منها دورات تدريبية متخصصة.

إذا كان لديك الشغف لأن تكون جزءًا من عائلتنا, نأمل في تلقي طلب التوظيف إلى الإدارة المعنية.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

مهارة إدارة عمليات التوظيف واختيار الموظفين بكفاءة، القدرة على تطوير سياسات الموارد البشرية وتنفيذها، مهارة التعامل مع استفسارات الموظفين وحل مشكلاتهم، استخدام أنظمة إدارة الموارد البشرية لتحديث البيانات، مهارة إعداد تقارير الأداء وتحليلها، القدرة على تنظيم الدورات التدريبية للموظفين، الالتزام بتطبيق القوانين واللوائح العمالية، مهارة التواصل الفعّال مع الموظفين والإدارة، القدرة على إدارة الملفات والبيانات بسرية تامة، مهارة التفاوض وإدارة العقود مع الموظفين والموردين

المهام:

إدارة عمليات التوظيف واختيار الموظفين الجدد، إعداد وتحديث الملفات والبيانات الخاصة بالموظفين، تنظيم الدورات التدريبية لتحسين كفاءة الموظفين، التعامل مع استفسارات الموظفين وحل مشكلاتهم بفعالية، إعداد تقارير دورية عن أداء الموظفين وتقديمها للإدارة، تطوير وتحديث سياسات وإجراءات الموارد البشرية، استخدام أنظمة إدارة الموارد البشرية لتحديث البيانات، تقديم الاستشارات للإدارة حول شؤون الموظفين، تطبيق القوانين واللوائح العمالية في جميع الأوقات، تنظيم الاجتماعات والفعاليات المتعلقة بالموارد البشرية

الانشطة الوظيفية

- الكفاءة التقنية: إجادة استخدام الأدوات والتكنولوجيا المطلوبة للقيام بالمهام.
- يحترم أوقات العمل بشكل كامل ويلتزم بالحضور في الوقت المحدد.
- يعرف كيف يتحدث بوضوح ويستمع للآخرين بشكل جيد
- تحقيق نتائج ملموسة بناءً على الخبرة العملية والفهم العميق للوظيفة.
- وضع آليات متابعة يخليك تتجنب التأخيرات والمشاكل المفاجئة

القدرات المطلوبة

- كتابة التقارير والمراسلات: توثيق المعلومات والنتائج.
- تُحدد العلاوات بناءً على التقييم السنوي للأداء والتفاني في العمل.
- يشتغل مع الفريق بانسجام ويساهم بشكل إيجابي لتحقيق الأهداف
- تنظيم الفريق وتوزيع المهام بوضوح لضمان سير العمل بانسيابية.
- التفاوض يهدف إلى إيجاد حلول وسط تحقق توازن المصالح بين الأطراف.

وظائف موارد بشرية بالمنامة - وظائف البحرين

وظائف مشابهة