وظائف قطر

وصف الوظيفة

تُخبر الحلم عن فرص عمل جديدة في مجالات إدارة الأعمال.

نتطلع إلى استقطاب شخصيات مبدعة لتحقيق النجاح في موظف استقدام في منطقة العميرية.

نبحث عن مرشحين محترفين يملكون القدرة على التواصل الفعّال لتحقيق الأهداف المرجوة.

المؤهلات المطلوبة هي:
مهارات تواصل ممتازة, خبرة في نظام العمل.
علاوة على ذلك روح المبادرة لتحسين الأداء العام.

نتعهد بتقديم فرص للتطوير المهني تشمل دورات تدريبية متخصصة.

إذا كنت تجد أنك الأنسب للعمل معنا, نأمل في تلقي طلب التوظيف إلى إدارة الموارد البشرية.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

مهارات التواصل الفعال مع المتقدمين لضمان تجربتهم الإيجابية، القدرة على استخدام نظم الحجز وإدارة البيانات بفاعلية، مهارات التنظيم لتنسيق عمليات التوظيف بشكل سلس، الالتزام بمعايير الجودة في عمليات الاختيار والتوظيف، القدرة على العمل تحت الضغط مع المحافظة على الدقة، مهارات التحليل لتقييم السير الذاتية واختيار المرشحين المناسبين، مهارات التفاوض لضمان أفضل العروض للموظفين الجدد، القدرة على تدريب الموظفين الجدد وتعزيز مهاراتهم، مهارات التقييم لتحديد احتياجات الموارد البشرية، الالتزام بتقديم الدعم الإداري للفريق خلال عملية التوظيف

المهام:

إعداد إعلانات التوظيف ونشرها لجذب المتقدمين، تنسيق المقابلات مع المتقدمين وتحديد المواعيد المناسبة، تقييم السير الذاتية ومقابلات المتقدمين لتحديد الأفضل، متابعة تطورات عملية التوظيف والتواصل مع المتقدمين، تقديم تغذية راجعة للمتقدمين حول نتائج المقابلات، إعداد التقارير الدورية عن التوظيف والتقدم، تطوير علاقات مع الجامعات والمؤسسات التعليمية لتوسيع نطاق البحث عن المواهب، إدارة المعلومات المتعلقة بالمرشحين وضمان سريتها، دعم الفرق المختلفة في احتياجاتهم من التوظيف، تحسين استراتيجيات التوظيف لتحقيق الكفاءة العالية

الانشطة الوظيفية

- الزيادة في الراتب تُعتبر تقديرًا للجهود والإنجازات المتحققة.
- امتلاك سجل حافل من الإنجازات في مجال الوظيفة المطلوبة.
- التفكير النقدي: استخدام التفكير المنطقي لتحليل المعلومات واتخاذ القرارات المناسبة.
- القدرة على إنجاز المهام بشكل فعال بفضل التحفيز الداخلي دون إشراف دائم
- يتمتع بالقدرة على إتمام المهام بشكل مستقل دون الحاجة إلى توجيه مستمر

القدرات المطلوبة

- يحرص على إدارة وقته بفاعلية لضمان التوازن بين العمل والحياة
- يتحمل المسؤولية عن النتائج السلبية ويتعلم من الأخطاء
- الإبداع والابتكار: تطوير أفكار جديدة لتحسين الأداء والإنتاجية.
- تلتزم بالقيم المهنية في كل وقت عشان تقدم أفضل شغل
- توجيه الفريق نحو النجاح: القدرة على إلهام الفريق والعمل على تحقيق الأهداف الجماعية.

وظائف موظفين زين للثانوية بالعميرية - وظائف قطر

وظائف مشابهة