وظائف مصر

وصف الوظيفة

تخبركم القيادة المستدامة عن توفير فرصة عمل جديدة في تخصصات إدارة الأعمال لتحقيق النجاح في مدير موارد بشرية في مدينة القاهرة.

نحتاج إلى موهوبين لديهم القدرة على العمل الجماعي لتحقيق نتائج متميزة.

المتطلبات الأساسية تشمل:
قدرة على العمل تحت الضغط, معرفة في التقنيات الجديدة.
نتعهد بتقديم فرص لتطوير المهارات مثل إجازات سنوية مدفوعة.

إذا كان لديك الحماس للانضمام إلى فريقنا, نتطلع إلى استقبال سيرتك الذاتية إلى قسم الموارد البشرية.
نحن متشوقون لمقابلتك!

المهارات:

- القدرة على تطوير استراتيجيات التوظيف لجذب أفضل المواهب وتحقيق الأهداف
- القدرة على تقييم الأداء وتقديم التغذية الراجعة لتحسين الأداء العام
- مهارات التخطيط الاستراتيجي لتحديد احتياجات العمل المستقبلية
- مهارات التدريب والتطوير لضمان تحسين مهارات الموظفين وقدراتهم
- مهارات التفاوض لإبرام اتفاقيات مع الموظفين تتعلق بالرواتب والمزايا

المهام:

- متابعة سياسات وإجراءات الموارد البشرية لضمان التوافق مع القوانين المحلية
- تحليل البيانات الخاصة بالموظفين لتحديد مجالات التحسين وتطوير الاستراتيجيات المناسبة
- إجراء تقييمات دورية لأداء الموظفين وتقديم التغذية الراجعة الملائمة
- تنظيم برامج تطوير الموظفين لتعزيز قدرتهم على مواجهة تحديات العمل
- تقديم الدعم الإداري لإدارة الأجور والمزايا وضمان دفعها في الوقت المناسب

الانشطة الوظيفية

- تُمنح العلاوات بناءً على مساهمات الموظف وإنجازاته في العمل.
- التأقلم بنجاح مع التغيرات والظروف الجديدة في بيئة العمل.
- كتابة التقارير والمراسلات: توثيق المعلومات والنتائج.
- شاطر في تحسين تجربة العملاء ويحرص على تعزيز ولائهم
- فور انتهاء مدة الإعلان، سيتم مباشرة التعيين للمتقدمين المستوفين للشروط.

القدرات المطلوبة

- القدرة على استقبال التغيير والتعامل مع المهام الجديدة بكل مرونة
- يشرح أفكاره بوضوح ويستمع جيدًا لفهم وجهات نظر الآخرين.
- تجنب التضليل أو الخداع والعمل بوضوح مع الآخرين.
- يتفاهم مع الكل: كلامه واضح ويعرف كيف يسمع ويحكي مع الناس.
- إدارة الموارد وتوزيعها بشكل صح يقلل من المشاكل ويحقق أقصى استفادة

وظائف مدير موارد بشرية لدى شركة بالقاهرة - وظائف مصر

وظائف مشابهة